Детский омбудсмен Свердловской области Татьяна Титова высказала мнение о предложении своей коллеги из Москвы Ольги Ярославской. Ранее Ярославская предложила разрешить официальное трудоустройство детей с 12 лет. Сейчас закон позволяет работать только с 14 лет и на ограниченное количество часов.
Мнение Татьяны Титовой
"Возраст 14 лет установлен не случайно. К этому времени ребенок обычно достигает нужной психологической и физической устойчивости. Теоретически работа с 12 лет возможна, но возникает вопрос: как ее организовать? Вероятно, такой ребенок малоинтересен работодателю из-за юного возраста", — пояснила Татьяна Титова.
По словам омбудсмена, даже для сотрудников 14 лет необходимо создавать особые условия, что уже вызывает сложности у работодателей. Эти требования гарантированы Трудовым кодексом.
"На практике работодателям непросто: подготовить рабочее место, соблюсти нормы продолжительности работы и так далее. И это для 14-летних. С 12-летними ситуация становится еще сложнее", — подчеркнула Татьяна Титова.
Поддержка подростков в регионе
В Свердловской области активно поддерживают стремление подростков работать, выделив на эти цели свыше 60 миллионов рублей. Ожидается, что около 15 тысяч подростков от 14 лет (с согласия родителей) смогут трудоустроиться через центры занятости. Помимо зарплаты от работодателя, каждый получит дополнительную выплату от области — 4284 рубля ежемесячно.
Источник: eburg.mk.ru
